（文/蔡明柔 摄/刘行）为培养政治学院学生干部骨干的领导能力，提高管理水平，10月30日下午两点在政治学院行政楼五楼会议室，学院特邀原美国3M公司中国人力资源发展部经理、行动学·问学堂创始人顾增旺老师来我院交流指导，我院团委、学生会、四大社团以及班级的学生干部骨干均参与此次培训。培训会由14、15级政教专业学生辅导员周楠老师主持。
培训会伊始，顾增旺对自己的从教、从业经历做了大致介绍，接着，顾增旺阐述自己创立的行动学·问学堂的核心理念：行是知之始，问是学之始、会问的人，学的更快，更有前途。“领导力是动员大家为了共同的目标而努力奋斗的能力”，围绕这句对领导力高度凝练的阐释，顾增旺以“马云用什么成就了阿里巴巴?”作为案例，启发同学们思考，引导同学们分组讨论。随后，他对同学们的答案进行分析点评，并且提出了本次培训会的中心，即卓越领导者具有的五种行为习惯，它们分别是以身作则、共启愿景、挑战现状、使众人行和激励人心。
整场培训会内容翔实、深入浅出，现场气氛热烈。在讲解期间，顾增旺不时穿插典型的案例，结合相关影视频资料，以案例辅助理论，以音频触发思考，达到了以生动带动抽象的目的。同时顾增旺强调：“领导力不是教出来的，而是自己学出来的”。紧接着，培训会以“说出这三个月来你最开心的事”作为热身活动，以小组为单位，应用“团队共创”的方法，让同学们在交流、整合、分享当中感同身受地体会到了领导力的应用。值得一提的是，此次培训会中穿插的小游戏比如“团队合作拼写一个复杂的字”“拼凑小木块”等，也是一大亮点，给在场同学留下了深刻的印象。顾增旺以其丰富的经验、生动的案例、有趣的形式呈现了一场知识盛宴。
此次培训会针对政治学院学生干部骨干，为提升各骨干人员的领导、组织、协调、管理能力提供了新思路和新方法。在培训会最后一项“反思与总结”当中，在场同学纷纷表示深有感触，收获颇丰。经过此次培训，同学们对团队合作有了新的理解和更深化的认识，将会在今后的学习和工作中运用今天学到的方法，凝聚团队的力量，更好的促进学生工作的开展。
